认真专业务实作风效能建设活动

领导班子“十问”

    1、领导班子能否坚持民主集中制？重大问题决策是否经过领导班子集体研究？班子成员之间是否协调配合？班子的整体功能发挥如何？

2、落实市教育局党委工作部署和贯彻上级政策规定，是否存在政策截流，政令梗阻和落实不到位现象？是否存在“有令不行、有禁不止”的问题？

3、本单位采取了哪些措施加强干部职工的思想道德教育和业务技能培训？工作人员是否存在素质不高，服务意识淡薄的问题？是否存在“吃、拿、卡、要”及滥用职权乱收乱罚现象？

4、在履行单位职能方面，有没有“越位”“缺位”和“错位”的现象？有没有违法操作、违规行政和长官意志等问题？在提高工作效能，降低运行成本，改进服务质量等方面采取了哪些有效措施？效果如何？

5、是否做到了政务公开，在建立有效监督、规范行政行为方面采取了哪些措施？效果如何？

6、本单位在“便民、为民、利民”方面采取了哪些有效措施？服务内容、服务标准、服务承诺能否兑现？有什么保障措施？

7、本单位建立了哪些理论学习制度措施（包括中心组学习制度）？是否得到落实？

8、本单位是否存在公务活动中超标准接待、接受超标准接待以及接受可能影响公正执行公务的宴请和馈赠？有无“公款私请”问题？

9、本单位是否设有“小金库”？为什么没有清理？

10、本单位是否有长期“借用”工作人员和“借用”车辆？怎样解决？